Alle Einwohner der UNM erhalten Leistungen, Bezahlung und Urlaub in Übereinstimmung mit einem Jahresvertrag, der vom Committee of Interns and Residents (CIR), einem Mitglied der Service Employees International Union, ausgehandelt wird.
Allen Bewohnern wird folgendes zur Verfügung gestellt:
Familienurlaub wird vorbehaltlich der Genehmigung für maximal vier Monate angeboten. Vorhandenen Jahres- und Krankenurlaub nutzt sie zunächst mit weiterer unbezahlter Beurlaubung (nach FMLA).
Ab August 2022 sind die aktuellen Gehälter:
Allen Bewohnern wird folgendes zur Verfügung gestellt:
Vorteile des UNM-Krankenhauses
Finanzielle Vorteile
Unterrichtsvergütung
Die Erstattung erfolgt nach erfolgreichem Abschluss von bis zu 8 Stunden pro Semester (4 im Sommer) an Studienleistungen für einen Abschluss (zB Master) in einem gesundheitsbezogenen Bereich zur beruflichen Weiterbildung.
